Компания «Софт-Рейтинг Консалт» провела семинар на тему «Решения SAP Human Capital Management - управление персоналом», в рамках которого рассматривалась практика реализации инновационного подхода к управлению персоналом во взаимосвязи с другими ресурсами организационно-экономических направлений деятельности современного предприятия.

Особый интерес в SAP HCM представляет модуль управления талантами. В нем, вместо так называемого HR-романтизма, основанного на интуиции и субъективизме менеджеров по персоналу, предлагается инструмент по увеличению конкурентоспособности предприятия за счет роста кадрового потенциала. Так, представители холдинга «Блиц-Информ» на примере этого решения, внедренного компанией «Софт-Рейтинг Консалт», рассказали, как в многотысячном коллективе в условиях растущего рынка при нехватке квалифицированных кадров обеспечить предприятие талантливыми работниками, и как в условиях ссужающегося рынка при сокращении персонала не потерять эти кадры.

Наиболее социально-критичным элементом в любом HR-решении является модуль расчета заработной платы. Представитель «ОТП Банк Украина» осветил особенности в roll-out проекте решения SAP Payroll, также внедренного компанией «Софт-Рейтинг Консалт», адаптировав корпоративные стандарты банка под украинское законодательство. При этом были выполнены жесткие требования о ежедневном закрытия баланса банка и быстром охвате решением большой филиальной структуры.